Die Planung der Ausbildung ist von entscheidender Bedeutung für den Erfolg und die persönliche Entwicklung deines Lehrlings. Um dich bei der Gestaltung zu unterstützen, teile ich gerne einige meiner bewährten Praxistipps mit dir:
🤗 Transparenz: Von Anfang an ist es wichtig, deinem Lehrling zu erklären, was während der Lehrzeit passieren wird und welche Erwartungen an ihn/sie gestellt werden. Vermittle ihm/ihr die Vorfreude auf die kommende Zeit und die spannenden Lernmöglichkeiten.
🤗 Zielsetzung: Setze klare Ziele für die Ausbildungszeit und teile sie offen mit deinem Lehrling. Dadurch bekommt er/sie Orientierung und kann Ängste vor Ungewissheit reduzieren.
🤗 Erfolgskontrolle: Schaut regelmäßig gemeinsam, wo dein Lehrling steht, und feiert die bereits erreichten Fortschritte. Eine positive Bestärkung motiviert und fördert das Selbstvertrauen.
🤗 Individuelle Bedürfnisse: Jeder Lehrling ist einzigartig und hat unterschiedliche Stärken und Schwächen. Nimm dir Zeit, deinen Lehrling kennenzulernen, und passe die Ausbildung entsprechend an, um seine/ihre Talente zu fördern und gezielt an den Entwicklungsfeldern zu arbeiten.
🤗 Strukturierter Ausbildungsplan: Erstelle einen gut strukturierten und abwechslungsreichen Ausbildungsplan. Plane ausreichend Zeit für Wiederholungen ein und berücksichtige auch die Zeit in der Berufsschule. Eine klare Struktur gibt deinem Lehrling Sicherheit und ermöglicht eine gezielte Weiterentwicklung.
🤗 Praxisnahe Erfahrungen: Das Motto "Learning by doing" ist sehr effektiv. Lasse deinen Lehrling so viel wie möglich selbst tun und ausprobieren. Die beste Art zu lernen, ist durch eigene Erfahrungen.
🤗 Teambuilding: Dein Lehrling von heute ist hoffentlich dein Mitarbeiter/deine Mitarbeiterin von morgen. Integriere ihn/sie von Anfang an ins Team und fördere die Zusammenarbeit. Ein starkes Teamgefühl steigert die Motivation und das Engagement.
🤗 Mentoring und Feedback: Biete deinem Lehrling regelmäßiges Feedback und unterstütze ihn/sie bei der persönlichen Entwicklung. Ermutige Fragen und gebe konstruktive Rückmeldungen, um das Wachstum zu fördern.
🤗 Weiterbildungsmöglichkeiten: Gebe deinem Lehrling die Möglichkeit zur Weiterbildung über das Schulangebot hinaus.
Indem du diese Ansätze in die Planung der Ausbildung integrierst, kannst du sicherstellen, dass du deinen Lehrling bestmöglich unterstützt und ihm/ihr eine optimale Lernumgebung bietest. 🌈 Vergiss dabei nie, dass eine persönliche Beziehung der Schlüssel zum Erfolg ist. Investiere Zeit in die Beziehung zu deinem Lehrling und schaffe eine Atmosphäre des Vertrauens und der Unterstützung. 🌞
Was sind deine Tipps? 😍
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